В Польше успешно работают университеты разных профилей. Сосредоточены заведения в больших городах. Это Варшава, Познань, Краков, Вроцлав и другие. Желающих получить знание привлекает широкий выбор специальностей. Однако, поступая в университет, большинство уже в первые месяцы задумывается о работе. Имея диплом польского ВУЗа, действительно можно расширить горизонты для поиска работы. Поэтому стоит рассмотреть, где найти работу иностранному студенту в Польше.
Выбор специальности
При получении высшего образования большинство приблизительно представляет, где желает работать. Что касается Польши, здесь популярны вакансии в таких сферах как;
- банки и финансы;
- IT;
- медицина;
- оптовая и розничная торговля;
- консалтинг.
Для трудоустройства необходимо высшее образование. Также требуется знание польского языка. Что касается последнего, студенты из-за рубежа учат язык в процессе учебы. Поэтому с этим аспектом проблем нет.
Перспективы трудоустройства студентов в Польше достаточно широкие. Рынок труда развивается. Высоко ценятся амбициозные и добросовестные специалисты. С первых лет учебы важно участвовать в мероприятиях, связанных со знакомством с профессией. Это положительно повлияет на поиск работы в будущем.
Можно обратить внимание и на стажировки. Польские ВУЗы плодотворно сотрудничают с перспективными компаниями. Последние приглашают начинающих специалистов на практику. Это становится первой ступенькой к успеху.
Какие профессии востребованы среди студентов в Польше
Поиск работы обычно зависит от полученной специальности. Однако многие желают совмещать учебу и одновременно зарабатывать. На сайте агентства Top Staff доступны бесплатные вакансии в Польше для всех. Это предложения проверенных работодателей. Найти вакансию можно с помощью удобных фильтров. Достаточно указать:
- город;
- вилку зарплат;
- интересующую вакансию;
- опыт.
Молодые люди без опыта могут подзаработать низкоквалифицированным трудом. Такая работа оплачивается почасово. Это поможет получать неплохую надбавку к стипендии ежемесячно. Среди популярных вакансий выделяют:
- промоутера;
- кладовщика;
- ассистента продавца;
- уборщика;
- няню;
- продавца мороженого;
- кассира на атракционах;
- баристу;
- кассира в супермаркете.
На каникулах можно работать на сезонных предприятиях. Например, популярны вакансии сборщика урожая. Также можно попробовать свои силы в роли помощника на стройке. Среди монотонных работ выделяют паковальщика товаров. Проверенная компания Top Staff предлагает вакансии под любой запрос.
Сколько зарабатывают иностранные студенты в Польше
Вилка зарплат достаточно широкая для поиска нужного варианта. В 2023 году минимальная зарплата составила 3600 злотых в месяц. Это “грязная” сумма до налогообложения. Что касается почасовой, это 23,5 злотых. Неопытным работникам можно ориентироваться на это значение. Перспективы расширяются, если молодой специалист знает польский язык.
Однако стоит помнить: работа не должна мешать учебе. Обучение рассматривается как ключевая деятельность. Поэтому весь акцент на нем. В последние годы в Польше нет ограничений, касающихся работы студентов. Но если успеваемость снижается, и с этим никто ничего не делает, в ВУЗе это учтут. Руководство заведения вправе сообщить о недобросовестном студенте в соответствующие органы. Это грозит отчислением. Также могут аннулировать документы, разрешающие пребывание в стране. Поэтому совмещать учебу и работу стоит обдуманно.
Как получить разрешение на работу иностранному студенту в Польше
Студень, прибывший из-за рубежа, имеет право на трудоустройство. Причем это официальная работа с соблюдением законодательства. Интересным считают то, что работодатели сами заинтересованы в найме студентов. Этому есть простое объяснение. До 26 лет наемного сотрудника не обязательно страховать. Это помогает работодателям экономить.
Также каждый студент оформляет такой документ как карта побыту по учебе которую можно заказать в Top Staff. Делается это еще при поступлении. Поэтому учащийся считается легализованным в стране. Это упрощает трудоустройство, и работодатель учитывает такое преимущество.
Работодатель со своей стороны готовит приглашение на работу или разрешение. Сотрудник-иностранец подписывает с ним договор. Это может быть документ подряда или поручения. Однако для обеспечения отпуском и больничным нужен классический трудовой договор.
Если нужно больше узнать о трудоустройстве, можно обратиться в TopStaff. В агентстве ответят на все вопросы и помогут с поиском работы. Компания сотрудничает только с проверенными работодателями Польши. Поэтому так можно защитить себя от недобросовестных работодателей.
